114年度救字第4號
聲 請 人 歐慶洋
相 對 人 泰菱系統工程股份有限公司
上列
當事人間請求確認
僱傭關係存在事件，
聲請人聲請
訴訟救助，本院裁定如下：
准予訴訟救助。
理 由
一、
按勞工或其遺屬因
職業災害提起勞動訴訟，法院應依其聲請，以裁定准予訴訟
救助。但顯無勝訴之望者，不在此限。勞動事件法第14條定有明文。其立法理由為勞工發生
職業災害時，多有因此不能繼續工作，造成其本人或遺屬生計困難之情形，為保障勞工訴訟權利，
爰參考
職業災害勞工保護法第32條第1項，於第2項明定法院於勞工或其遺屬因
職業災害提起勞動訴訟時，除有顯無勝訴之望之情形外，應依其聲請准予訴訟
救助。
二、查
本件聲請人主張其受僱於
相對人，因遭遇
職業災害而致傷害，聲請人於勞動基準法第59條規定之醫療
期間，相對人不得終止契約，爰起訴請求確認
兩造間僱傭關係存在(本院114年度勞補字第13號），
核屬勞工因
職業災害提起勞動訴訟，又依其
起訴狀所載內容，亦
非顯無勝訴之望，
是聲請人聲請訴訟救助，核與前揭規定相符，應予准許。三、爰裁定如主文。
中 華 民 國 114 年 2 月 13 日
勞動法庭 法 官 張琬如
如對本裁定抗告須於裁定送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳 中 華 民 國 114 年 2 月 13 日