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臺灣臺中地方法院刑事判決　　　　　　 102年度易字第3166號 公　訴　人　臺灣臺中地方法院檢察署檢察官 被　　　告　蕭雲寬 選任辯護人　莊慶洲律師 被　　　告　魏淑絹 　　　　　　宋建葦 上列被告等因業務過失重傷害案件，經檢察官提起公訴（101 年 度偵字第26012 號、102 年度調偵字第29號、102 年度偵字第22 921 號），本院判決如下： 主 文 蕭雲寬犯業務過失致重傷罪，處有期徒刑伍月，如易科罰金，以 新臺幣壹仟元折算壹日。 魏淑絹、宋建葦均犯業務過失致重傷罪，各處有期徒刑貳月，如 易科罰金，均以新臺幣壹仟元折算壹日。均緩刑貳年。 犯罪事實 一、蕭雲寬係址設臺中市○區○○○路○○○ 號1 樓「金永順鋼構 有限公司」之負責人，為勞工安全衛生法（現修正為職業安 全衛生法）第2 條第2 項之雇主，亦為從事鋼構組裝工程業 務之人；魏淑絹則為址設臺中市○○區○○○街○○○ 號2 樓 「金旺起重行」之負責人，宋建葦則為魏淑絹雇用負責操控 起重機具之員工，均為從事鋼樑吊掛作業及操作起重機具為 業務之人。而「金永順鋼構有限公司」自民國100 年9 月間 起，向成嘉鋼架有限公司承包位於臺中市○○區○○路○○○ 巷○○號房屋後方新建廠房之鋼構組裝部分工程，另委由魏淑 絹經營之「金旺起重行」調派起重機具及操控人員到場進行 鋼構吊掛作業。 二、蕭雲寬於100 年12月1 日上午9 時許，指派其雇用之陳學宏 前往上開工地現場架設鋼構廠房，魏淑絹則指派宋建葦駕駛 由「金旺起重行」管理之移動式起重機至現場進行鋼構吊掛 作業。蕭雲寬應注意雇主對於高度2 公尺以上之鋼樑作業， 勞工有遭受墜落危險之虞者，應於該處設置安全網，架設安 全網有困難時，應採取使勞工使用安全帶等防止勞工因墜落 而遭致危險之措施，而前開安全帶之使用，對於鋼構懸臂突 出物，應採用符合國家標準14253 規定之背負式安全帶及捲 揚式防墜器；又對於高度在5 公尺以上鋼構建築物之組立作 業，應指派鋼構組配作業主管於作業現場辦理監督勞工確實 使用個人防護具，且依當時情形，蕭雲寬並無不能注意之情 形，竟疏未注意，於當日陳學宏在高達9 公尺之鋼構懸臂突 出物作業場所從事鋼構組立作業時，未指派組配作業主管於 作業現場監督，復未備有符合標準之背負式安全帶及捲揚式 防墜器或架設安全網。另魏淑絹、宋建葦則應注意對於起重 機具之作業，應規定一定之運轉指揮信號，並指派專人負責 辦理對於起重機具之作業，以避免發生意外事故，而魏淑絹 、宋建葦均無不能注意之情形，竟疏未注意，除魏淑絹未指 派專責指揮人員於現場指揮外，宋建葦亦在無專責指揮人員 指揮之情形下，以移動式起重機進行吊掛鋼樑作業，因而無 法確實掌握鋼樑移動情形，惟陳學宏亦未能充分注意作業中 鋼樑之吊掛情形，而逕自使用行動電話，致使吊掛中之鋼樑 撞擊陳學宏之左側臉部及左手小指、無名指之手指間處，陳 學宏遭撞擊後，因重心不穩而墜落地面，因此受有外傷性顱 內出血、創傷性腦傷併右側肢體無力、第一頸椎骨骨折、左 側顏面骨骨折、左側鎖骨骨折及左4 、5 手指撕裂傷等傷害 ，而其所受腦傷經治療後，仍因器質性腦徵候群而有知能屬 於輕度智能不足至臨界範圍，字詞理解與表達、視覺動作協 調等能力缺損之認知障礙，其記憶力不佳、認知功能下降、 視動協調能力不佳等情況造成生活能力受損，無法騎乘交通 工具，日常生活需人協助，屬對於身體健康重大難治之傷害 。 三、案經臺灣臺中地方法院檢察署檢察官指定代行告訴人即陳學 宏之母林美玉告訴暨臺中市政府警察局豐原分局移送臺灣臺 中地方法院檢察署檢察官偵查起訴。 理 由 一、證據能力部分： ㈠按被告以外之人（包括證人、鑑定人、告訴人、被害人及共 同被告等）於審判外之陳述雖不符刑事訴訟法第159 條之1 至之4 等4 條之規定，而經當事人於審判程序同意作為證據 ，法院審酌該言詞陳述或書面陳述作成時之情況，認為適當 者，亦得為證據；當事人、代理人或辯護人於法院調查證據 時，知有刑事訴訟法第159 條第1 項不得為證據之情形，而 未於言詞辯論終結前聲明異議者，視為有前項之同意，同法 第159 條之5 定有明文。立法意旨在於傳聞證據未經當事人 之反對詰問予以核實，原則上先予排除。惟若當事人已放棄 反對詰問權，於審判程序中表明同意該等傳聞證據可作為證 據；或於言詞辯論終結前未聲明異議，基於尊重當事人對傳 聞證據之處分權，及證據資料愈豐富，愈有助於真實發見之 理念，且強化言詞辯論主義，使訴訟程序得以順暢進行，上 開傳聞證據亦均具有證據能力。查證人何煌盛、陳炳文、林 金蓮於警詢時之證述及行政院勞工委員會中區勞動檢查所（ 現改制為勞動部職業安全衛生署中區職業安全衛生中心，下 簡稱中區職業安全衛生中心）勞動檢查結果通知書，其性質 上均屬傳聞證據，然檢察官、被告3 人及辯護人於本院審理 中均不爭執其證據能力，復未於言詞辯論終結前聲明異議， 本院審酌上開證據之取得過程並無違法取證之瑕疵存在，與 本案待證事實間復具有相當之關聯性，認為以之作為證據應 屬適當，依刑事訴訟法第159 條之5 之規定，均有證據能力 。 ㈡次按刑事訴訟法第159 條之4 第2 款規定：除顯有不可信之 情況外，從事業務之人於業務上或通常業務過程所須製作之 紀錄文書、證明文書，得為證據。係因該等文書為從事業務 之人，於通常業務過程不間斷、有規律而準確之記載，且大 部分紀錄係完成於業務終了前後，無預見日後可能會被提供 作為證據之偽造動機，其虛偽之可能性小，除非該等紀錄文 書或證明文書有顯然不可信之情況，否則有承認其為證據之 必要。醫院病歷及診斷證明書，係病患就診時，醫師就其病 患所為之診斷及治療處置，所製作之紀錄文書及證明文書。 犯罪事件中之被害人因身體所受之傷害前往醫療院所接受治 療，並要求醫師依據診斷結果開立診斷證明書，就被害人之 立場而言，該診斷證明書固然可能供日後訴訟上之證明之特 定目的使用，然就醫師之立場而言，仍屬從事醫療業務之人 ，於例行性之診療過程中，依據實際診斷結果而製作之病歷 及診斷證明書，自屬於醫療業務上或通常醫療業務過程所製 作之紀錄文書、證明文書，依刑事訴訟法第159 條之4 第2 款規定，除顯有不可信之情況外，得為證據（最高法院99年 度台上字第1391號判決意旨參照）。本案卷附之中國醫藥大 學附設醫院診斷證明書（警卷第13頁）、中國醫藥大學附設 醫院101 年3 月13日院醫事字第0000000000號函檢附之病歷 （他卷第39頁至第367 頁）、澄清復健醫院、衛生福利部臺 中醫院（下稱臺中醫院）、長庚醫療財團法人嘉義長庚紀念 醫院（下稱嘉義長庚醫院）檢附之病歷（本院卷一第101 頁 至第367 頁），係各該院醫師於執行醫療業務中，就其病患 所為之診斷及治療處置，所製作之證明文書，為從事醫療業 務之人，於例行性之診療過程中，依據實際診斷結果而製作 之診斷證明書，屬於醫療業務上或通常醫療業務過程所製作 之證明文書，應具有相當之中立性，且紀錄人與被告及告訴 人雙方均無恩怨或親誼關係，純因業務需要而依法製作上開 文書，經核上開診斷證明書、病情狀況說明函之作成並無顯 不可信之情形，且對告訴人因此所受傷害之待證事項具有相 當關聯性，並無顯有不可信之情況，依上揭說明，自有證據 能力，得為證據。 ㈢末按現行刑事訴訟法關於「鑑定」之規定，除選任自然人充 當鑑定人外，另設有囑託機關鑑定制度。依同法第198 條、 第208 條之規定，不論鑑定人或鑑定機關、團體，固均應由 法院、審判長、受命法官或檢察官視具體個案之需要而為選 任、囑託，並依第206 條之規定，提出言詞或書面報告，始 符合同法第159 條第1 項所定得作為證據之「法律有規定」 之情形，否則所為之鑑定，仍屬傳聞證據（最高法院96年度 台上字第2860、6842號判決意旨參照）。查臺中榮民總醫院 103 年10月28日中榮醫企字第0000000000號函所附鑑定意見 書（本院卷二第26頁至第27頁）、衛生福利部草屯療養院10 4 年1 月27日草療精字第0000000000號函檢附之刑事鑑定報 告書（本院卷二第48頁至第51頁），均為本院視具體個案之 需要而囑託機關鑑定，鑑定機關並提出書面報告，符合刑事 訴訟法第198 條、第206 條、第208 條之規定，依上開法條 及最高法院判決意旨，自有證據能力。 二、認定犯罪事實所憑之證據及理由： ㈠被告魏淑絹、宋建葦部分： ⒈訊據被告魏淑絹、宋建葦對上開犯罪事實均坦承不諱，核與 證人即金永順鋼構有限公司員工何煌盛、陳炳文、林金蓮於 警詢及偵訊中證述之主要情節相符（警卷第3 頁至第5 頁反 面、偵卷第5 頁反面至第6 頁反面），並有金旺起重行登記 資料附卷可參（他卷第34頁）。又被害人陳學宏因本件職業 災害受有外傷性顱內出血、創傷性腦傷併右側肢體無力、第 一頸椎骨骨折、左側顏面骨骨折、左側鎖骨骨折及左4 、5 手指撕裂傷等傷害，有中國醫藥大學附設醫院診斷證明書、 中國醫藥大學附設醫院101 年3 月13日院醫事字第00000000 00號函檢附之病歷附卷可稽（警卷第13頁、他卷第39頁至第 367 頁），而被害人陳學宏經送醫急救出院後，雖先後於澄 清復健醫院、臺中醫院、嘉義長庚醫院住院治療，惟所受腦 傷經治療後，仍因器質性腦徵候群而有知能屬於輕度智能不 足至臨界範圍，字詞理解與表達、視覺動作協調等能力缺損 之認知障礙，其記憶力不佳、認知功能下降、視動協調能力 不佳等情況造成生活能力受損，無法騎乘交通工具，日常生 活需人協助，屬對於身體健康重大難治之傷害，有澄清復健 醫院、臺中醫院、嘉義長庚醫院之病歷（本院卷一第101 頁 至第367 頁）及衛生福利部草屯療養院（下稱草屯療養院） 104 年1 月27日草療精字第0000000000號函檢附之刑事鑑定 報告書（本院卷二第48頁至第51頁）附卷可憑，足見被害人 陳學宏所受傷勢，確係屬對身體健康難以治癒之重傷害。 ⒉按雇主對於起重機具之作業，應指派專人負責指揮，修正前 勞工安全衛生法第6 條第3 項授權勞委會訂定之起重升降機 具安全規則第64條及修正前勞工安全衛生設施規則第88條定 有明文（即現行職業安全衛生法及職業安全衛生設施規則） ，其立法意旨，係熟悉運轉指揮信號之人可與操作人員迅速 溝通，確保操作人員切實理解其指揮信號，而將所需吊運物 品順利移動至定位，此等規定，除雇主應予注意外，實際操 作上開危險性機械、運轉指揮甚至參與吊運人員等，均應切 實遵守，以避免發生意外事故，否則無以貫徹勞工安全防護 。本件被告宋建葦受僱於被告魏淑絹經營之「金旺起重行」 擔任起重機司機，被告宋建葦、魏淑絹自均應熟稔上開規定 及所蘊含對於人員、機具及吊運物品之保護意旨。準此，被 告魏淑絹於指派被告宋建葦前往上揭工地對從事鋼構吊掛作 業時，竟未指派任何指揮人員，而被告宋建葦既有操作移動 式起重機作業之專業能力及經驗，卻惕於欠缺專責指揮人員 ，先行暫緩作業，並另待「金旺起重行」指派有一定經驗之 專責指揮人員，即逕行操作前開移動式起重機，因而發生 本件意外事故，被告魏淑絹、宋建葦應有應注意能注意而未 注意之過失至明。雖本案被害人陳學宏未能充分注意作業中 鋼樑之吊掛情形，而逕自使用行動電話，亦與有過失，惟此 仍無礙於被告魏淑絹、宋建葦過失責任之認定。又被害人陳 學宏所受前揭傷害係因本案事故所致，是被告魏淑絹、宋建 葦之過失行為與被害人陳學宏所受傷害間具有相當因果關係 。 ㈡被告蕭雲寬部分： 訊據被告蕭雲寬固坦承於上開時、地指派其所雇用之陳學宏 前往該工地高達9 公尺之作業場所從事組裝鋼構工程，惟矢 口否認有何過失致重傷之犯行，辯稱：依照本件工程施作之 進度，於發生意外當時並無法架設安全網，但我有提供安全 帶給陳學宏使用，是陳學宏堅持要用他自己的安全帶，而且 陳學宏是從外側掉落，就算架設安全網也沒有用，另外我的 員工到醫院去看的時候，陳學宏還能夠與其他員工溝通，後 來提出本件告訴後又說都不記得了，陳學宏的傷並沒有那麼 嚴重云云。經查： ⒈被告蕭雲寬為「金永順鋼構有限公司」之負責人，其於100 年9 月承攬位於臺中市○○區○○路○○○ 巷○○號房屋後方新 建廠房之鋼構組裝工程，並委由被告魏淑絹經營之「金旺起 重行」調派起重機具及操控人員到場進行鋼構吊掛作業。而 被害人陳學宏乃被告蕭雲寬所雇用之員工，其於100 年12月 1 日上午9 時30分許，在前址廠房工地高度約9 公尺之鋼構 突出物從事鋼構組裝工程時墜落地面，並受有外傷性顱內出 血、創傷性腦傷併右側肢體無力、第一頸椎骨骨折、左側顏 面骨骨折、左側鎖骨骨折及左4 、5 手指撕裂傷等傷害，業 據證人即金永順公司員工何煌盛、陳炳文、林金蓮分別於警 詢、偵訊中證述明確（警卷第3 頁至第5 頁反面、偵卷第5 頁反面至第6 頁反面），且有金永順鋼構有限公司之公司登 記資料查詢、被害人陳學宏之金永順公司薪資表（他卷第5 頁至第6 頁）、金旺起重行登記資料（他卷第34頁）、中國 醫藥大學附設醫院診斷證明書（警卷第13頁）、中國醫藥大 學附設醫院101 年3 月13日院醫事字第0000000000號函檢附 之病歷（他卷第39頁至第367 頁）在卷可佐，復為被告蕭雲 寬及辯護人所不爭執，此部分之事實應堪認定。 ⒉而被害人陳學宏經送往中國醫藥大學附設醫院急救出院後， 先後曾於澄清復健醫院、臺中醫院、嘉義長庚紀念醫院住院 治療，且本院委請草屯療養院鑑定被害人陳學宏是否確有認 知功能之傷害，該院則以：「陳員之精神科診斷為：器質性 腦徵候群。本次鑑定之心理測驗顯示陳員之知能屬於輕度智 能不足至臨界範圍，字詞理解與表達、視覺動作協調等能力 之缺損較為明顯，與過去之認知功能相較有所下降，鑑定認 為陳員確有認知障礙之傷害。陳員出現記憶力不佳、認知功 能下降、視動協調能力不佳等情況造成生活能力受損，無法 騎乘交通工具，日常生活需人協助等，鑑定認為已達對身體 健康有重大難治之傷害」，有衛生福利部草屯療養院104 年 1 月27日草療精字第0000000000號函檢附之刑事鑑定報告書 （本院卷二第48頁至第51頁）附卷可憑，足見被害人陳學宏 確因本件事故受有對身體、健康難以治癒之重傷害，被告蕭 雲寬辯稱被害人陳學宏並未受有重傷害云云，不足為採。至 公訴檢察官於本院審理時另指稱：起訴書所指之重傷害，係 指受有認知障礙及肢體右側偏癱之傷害等語（本院卷二第3 頁），惟經本院委請臺中榮民總醫院鑑定結果，則認「陳員 於103 年10月22日門診檢查，發現反應遲緩，右側肢體活動 緩慢。並無肢體偏癱」等語，有臺中榮民總醫院103 年10月 28日中榮醫企字第0000000000號函所附鑑定書可佐（本院卷 二第26頁至第27頁），是公訴人指稱被害人除認知障礙外， 尚因本件事故受有肢體右側偏癱之傷害云云，容有誤會。 ⒊按「雇主對防止有墜落、崩塌等之虞之作業場所引起之危害 ，應有符合標準之必要安全衛生設備。」修正前勞工安全衛 生法第5 條定有明文（即現行職業安全安全衛生法第6 條） ；又「雇主對於高度2 公尺以上之鋼樑場所作業，勞工有遭 受墜落危險之虞者，應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防 護設備。雇主為前項設施有困難，或作業之需要臨時將護欄 拆除，應採取使勞工使用安全帶等防止因墜落而致勞工遭受 危險之措施。」、「雇主對於鋼構之組立、架設、爬升、拆 除、解體或變更等（以下簡稱鋼構組配）作業，應指派鋼構 組配作業主管於作業現場辦理監督勞工確實使用個人防護具 、確認安全衛生設備及措施之有效狀況、其他為維持作業勞 工安全衛生所必要之設備及措施。…第一項所稱鋼構，其範 圍如下：一、高度在五公尺以上之鋼構建築物。」營造安全 衛生設施標準第19條、第149 條亦訂有明文；另「雇主對於 在高度2 公尺以上之高處作業，勞工有墜落之虞者，應使勞 工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。但經雇主 採安全網等措施者，不在此限。前項安全帶之使用，應視作 業特性，依國家標準規定選用適當型式，對於鋼構懸臂突出 物等高處或傾斜面移動，應採用符合國家標準14253 規定之 背負式安全帶及捲揚式防墜器。」勞工安全衛生設施規則第 281 條（即現行職業安全衛生設施規則第281 條）復有明文 。經查： ①本件被害人陳學宏係於高達9 公尺之鋼構懸臂突出物從事鋼 構組裝，業據證人蔡岳訓於本院審理時證述明確（本院卷二 第139 頁），復有現場照片22張及中區職業安全衛生中心勞 動檢查結果通知書1 份在卷可憑（他卷第8 頁至第18頁、第 369 頁），而被告蕭雲寬於進行鋼構組配作業前，並未指派 鋼構組配作業主管於作業現場辦理監督勞工確實使用個人防 護具、確認安全衛生設備及措施之有效狀況及其他為維持作 業勞工安全衛生所必要之設備及措施，復未設置安全網、未 提供背負式安全帶及捲揚式防墜器等節，復為被告蕭雲寬所 不爭執，是被告蕭雲寬從事鋼構組配之經營，為從事工程業 務之人，其雇用被害人陳學宏進行組配鋼構工程，即為修正 前勞工安全衛生法（現行為職業安全衛生法）第2 條第2 項 所稱之雇主，並有遵守上列規定所列之設置必要安全設備及 措施等之注意義務，惟被告蕭雲寬客觀上雖無不能注意之情 形，卻未於前揭工地現場設置安全網或背負式安全帶及捲揚 式防墜器，亦未確實於作業現場監督勞工即被害人陳學宏使 用符合標準之個人防護具，顯然違反上開注意義務而有過失 。雖本案被害人陳學宏未能充分注意作業中鋼樑之吊掛情形 ，而逕自使用行動電話，亦與有過失，惟此仍無礙於被告蕭 雲寬過失責任之認定。另被告蕭雲寬若不具前開過失之行為 ，即該工地現場倘設置有安全網或背負式安全帶及捲揚式防 墜器，或被告蕭雲寬確實於作業現場監督被告陳學宏使用符 合標準之個人防護具，則被害人陳學宏縱遭起重機懸掛之鋼 樑撞擊，亦不致發生墜落地面並受有前揭重傷害之結果，是 被告蕭雲寬上揭不作為之過失與被害人之重傷害結果間，具 有相當因果關係無疑。至檢察官雖認被告蕭雲寬另有未注意 於高度落差超過1.5 公尺以上之場所作業時，應設置使勞工 安全上下之設備之過失，然本案被害人陳學宏係於作業中自 高處墜落，而非於上下作業場所時發生墜落之事故，是被告 蕭雲寬是否設置安全上下之設備，僅係違反行政法之規定， 此項違規事項與被害人陳學宏受有重傷害間並無因果關係， 尚不得以此遽對被告蕭雲寬為不利之認定。 ②被告蕭雲寬雖辯稱：當日陳學宏是往外摔出，縱使架設安全 網也沒有用云云。惟證人何煌盛於警詢證稱：陳學宏摔下時 ，因身上有繫安全帶，我有看到陳學宏吊在半空中，後來安 全帶斷了，先摔在警卷編號三照片中2 號樑柱，他有先坐在 該樑柱上，不久候又再摔到照片三編號3 處等語（警卷第3 頁反面），證人林金蓮亦證稱：我看到陳學宏時他坐在照片 三中編號2 的樑柱上，不久候再摔到照片三編號3 處等語（ 警卷第5 頁反面），而觀諸證人何煌盛、林金蓮所指照片三 編號2 之樑柱（警卷第9 頁），該樑柱係架設在工地內部之 2 樓底部橫向樑柱，依渠等證稱之墜落方向，被害人陳學宏 豈有先往工地外部飛出，再立即轉向往內掉落在工地內部樑 柱上之可能？況證人宋建葦於本院審理時更明確證稱：當日 陳學宏是往內掉落到2 樓，坐在2 樓鋼構上，再往內掉到1 樓地面等語（本院卷二第145 頁反面），則被告蕭雲寬既未 目睹被害人陳學宏墜落情形，其空言辯稱被害人陳學宏向外 墜落之辯詞更與客觀力學作用及證人證述之情節相違，其此 部分所辯，要屬臨訟卸責之詞，不足為採。 ③至被告蕭雲寬及辯護人雖一再辯稱該工程無法架設安全網云 云，而證人即中區職業安全衛生中心檢查員蔡岳訓於本院審 理時亦證稱：本件檢查結果通知書是我製作的，本案鋼構架 設的程度，如果要架設安全網會有困難，因為牽涉起重機能 夠在鋼構外面吊掛或在工地的場所吊掛，如果鋪設安全網的 話，是會妨礙起重機的吊掛等語（本院卷二第139 頁反面） ，然證人即本件實際以移動式起重機吊掛鋼構之宋建葦於本 院審理時證稱：我從事吊重鋼構的工作已經10年，案發當日 我的吊車停在他字卷第9 頁如我所繪製的位置，當日陳學宏 掉下來這邊如果有鋪設安全網，我也是可以從另一邊吊上去 ，即使我所吊掛的弧形鋼構必須有2 名工人在上面兩側承接 鋼溝並組裝，並在兩邊都架設有安全網，但因為只是把安全 網架設在兩邊工人下方，所以我的吊臂還是可以從裡面升上 去，並不影響我的吊車吊臂弧形鋼構吊掛上去，本件是可以 逐步架設安全網，也就是做到哪就架設到哪裡的等語（本院 卷二第144 頁反面至第147 頁反面），本院審酌證人蔡岳訓 僅係依其勞動檢查之經驗而為證述，而證人宋建葦則為實際 操作移動式起重機之人，且業有10年之吊掛經驗，證人宋建 葦既明確證稱於弧形鋼構兩側工人站立處下方架設安全網， 對其吊掛作業不會產生困難，自較證人蔡岳訓徒憑檢查經驗 之談論可採，則被告蕭雲寬及辯護人空言辯稱無法架設安全 網云云，並不足採。 ④另被告蕭雲寬辯稱：我自己就是鋼構組配作業主管，也有提 供背負式安全帶云云；而辯護意旨亦稱：依照證人蔡岳訓之 證詞，雇主僅需提供安全帶、安全網、防墜器中之一樣即可 ，不需全部提供云云。惟本件被告蕭雲寬並未提供捲揚式防 墜器乙節，業據被告蕭雲寬坦認如前所述（本院卷二第151 頁），而對於鋼構懸臂突出物等高處或傾斜面移動，應採用 符合國家標準14253 規定之背負式安全帶「及」捲揚式防墜 器，修正前勞工安全衛生設施規則第281 條訂有明文（即現 行職業安全衛生設施規則第281 條），且證人蔡岳訓於本院 審理時亦證稱：捲揚式防墜器是搭配背負式安全帶使用，如 果勞工發生墜落，能夠馬上把他拉住，就不會墜落了等語（ 本院卷二第141 頁反面），是被告蕭雲寬於被害人陳學宏於 高達9 公尺之鋼構懸臂突出物場所進行鋼構組配工程時，並 未提供符合修正前勞工安全衛生設施規則第281 條規定之防 墜設備，要無疑問。另被告蕭雲寬並未於100 年12月1 日上 午進行鋼構組裝作業時到達工地現場，復據被告蕭雲寬於本 院審理時供承無訛（本院卷二第150 頁反面），而營造安全 衛生設施標準第149 條規定之目的，係要求鋼構組配作業主 管於「作業現場」辦理監督勞工確實使用個人防護具、確認 安全衛生設備及措施之有效狀況及其他為維持作業勞工安全 衛生所必要之設備及措施，則依被告蕭雲寬前揭所辯，被告 蕭雲寬既知悉被害人陳學宏未使用其所提供之背負式安全帶 ，亦未使用捲揚式防墜器，自應於「作業現場」使被害人陳 學宏確實使用之，惟被告蕭雲寬既未到工地現場，更任由未 確實使用符合標準個人防護具之被害人陳學宏逕行至高達9 公尺之鋼構懸臂突出物工作，被告蕭雲寬自有上述疏失甚明 。 ⑤辯護意旨雖以：被害人陳學宏係遭起重機撞擊左側臉部、左 手小指及無名指處，因重心不穩而墜落地面，然被害人陳學 宏之撞擊部位靠近腦部，恐為受有重傷之直接原因，否則被 害人陳學宏亦不因此掉落在2 樓支撐架時，業已呈現暈眩狀 態，是受有腦傷之重傷害與墜落地面並無積極證據可證明有 因果關係云云。查被害人陳學宏係經被告宋建葦吊掛之鋼樑 撞擊左側臉部及左手第4 、5 手指間乙節，固據本院認定如 前，惟被害人陳學宏左側臉部所受之傷害係左側顏面骨骨折 ，有中國醫藥大學附設醫院診斷證明書可憑（警卷第13頁） ，本院審酌證人何煌盛於警詢中證稱：陳學宏摔下時，因為 身上有繫安全帶，我有看到陳學宏摔下吊在半空中，他有先 坐在照片三中2 號處的樑柱上，不久後又在摔到照片三中3 處等語（警卷第3 頁反面），是被害人陳學宏遭撞擊後，既 仍得從垂吊半空之狀態下自行坐到高2 樓處之樑柱，顯見其 頭部遭鋼構撞擊之力道非屬猛烈，於墜落地面前亦未受有嚴 重頭部傷害；況被告蕭雲寬於偵訊中亦明確坦認：我看過鋼 構割到的傷，我覺得臉部的部分不可能被鋼構割到，因為不 可能割到會連骨頭都碎了，以我的經驗不可能撞倒骨頭會碎 掉等語（101 年度偵字第10095 號卷第7 頁），足徵依被告 蕭雲寬多年從事鋼構組裝業務之經驗，亦得輕易判斷臉部骨 頭碎裂不可能僅係遭吊掛中之鋼構撞擊而造成，辯護意旨此 部分所陳，顯不足為被告蕭雲寬有利之認定，是被害人陳學 宏頭部外傷性顱內出血、創傷性腦傷、左側顏面骨骨折等傷 害，確係墜落地面時所受之傷害，其上開腦傷經治療後，仍 因器質性腦徵候群而有知能屬於輕度智能不足至臨界範圍， 字詞理解與表達、視覺動作協調等能力缺損之認知障礙，其 記憶力不佳、認知功能下降、視動協調能力不佳等情況造成 生活能力受損，無法騎乘交通工具，日常生活需人協助之對 於身體健康重大難治之傷害，委無容疑。至被告蕭雲寬前揭 陳述，僅係說明以鋼構撞擊臉部不至於造成臉部骨頭碎裂， 被害人陳學宏之左側顏面骨骨折既係墜落地面時所受之傷害 ，自不得依此反推論被害人陳學宏臉部未遭鋼構撞擊，附此 敘明。 ㈢綜上所述，被告魏淑絹、宋建葦所為之自白，核與事實相符 ，被告蕭雲寬所辯無非係卸責之詞，無足採信，本案事證已 然明確，均應予依法論科。 三、論罪科刑部分： ㈠按刑法第276 條第2 項所謂之業務，係指依社會生活之地位 ，以繼續之意思所從事之業務而言，亦即以反覆為同種類之 行為為目的之社會活動。查被告蕭雲寬係金永順鋼構有限公 司之負責人，為從事鋼構組裝工程業務之人；被告魏淑絹則 為金旺起重行之負責人，負責調派員工操作起重機從事吊掛 作業，被告宋建葦則係受雇於被告魏淑絹負責操控起重機具 之員工，均為從事操作起重機具吊掛業務之人。又按稱重傷 者，謂下列傷害：一、毀敗或嚴重減損一目或二目之視能。 二、毀敗或嚴重減損一耳或二耳之聽能。三、毀敗或嚴重減 損語能、味能或嗅能。四、毀敗或嚴重減損一肢以上之機能 。五、毀敗或嚴重減損生殖之機能，六、其他於身體或健康 ，有重大不治或難治之傷害，刑法第10條第4 款定有明文。 本案被害人陳學宏因本件意外事故，致受有外傷性顱內出血 、創傷性腦傷併右側肢體無力、第一頸椎骨骨折、左側顏面 骨骨折、左側鎖骨骨折及左4 、5 手指撕裂傷等傷害，惟所 受腦傷經治療後，仍因器質性腦徵候群而有知能屬於輕度智 能不足至臨界範圍，字詞理解與表達、視覺動作協調等能力 缺損之認知障礙，其記憶力不佳、認知功能下降、視動協調 能力不佳等情況造成生活能力受損，無法騎乘交通工具，日 常生活需人協助，屬對於身體健康重大難治之傷害，有中國 醫藥大學附設醫院診斷證明書、中國醫藥大學附設醫院101 年3 月13日院醫事字第0000000000號函檢附之病歷附卷可稽 （警卷第13頁、他卷第39頁至第367 頁）、澄清復健醫院、 臺中醫院、嘉義長庚醫院之病歷（本院卷一第101 頁至第36 7 頁）及草屯療養院104 年1 月27日草療精字第0000000000 號函檢附之刑事鑑定報告書附卷可憑（本院卷二第48頁至第 51頁），堪認被害人陳學宏所受上開傷害，已構成重傷害無 訛。 ㈡是核被告3 人所為，均係犯刑法第284 條第2 項後段之業務 過失致重傷害罪。爰審酌被告蕭雲寬身為雇主，竟未注意修 正前勞工安全衛生法所課予雇主應設置之必要安全設備之相 關規定，使勞工即被害人陳學宏處危險之作業環境，因欠缺 必要之安全防護，致發生墜落導致重傷害之結果，而被告魏 淑絹承攬工程，負責指派起重機及相關人員吊掛鋼樑，被告 宋建葦則僅負責現場操作起重機，被告魏淑絹未指派任何指 揮人員協助被告宋建葦執行吊掛作業，而被告宋建葦惕於欠 缺專責指揮人員，先行暫緩作業，而未能確實掌握鋼樑移動 情形，而肇致本件事故，被害人陳學宏逢此意外，非但從此 受有認知障礙之痛楚，家人至親亦需從此擔負沈重照顧重任 ，對被害人家庭之影響甚鉅，再衡酌被告蕭雲寬承攬該工地 廠房之鋼構組裝工程，對於現場實際施工狀況之掌握、控管 、監督程度較深，被告3 人過失程度尚有不同，而被害人陳 學宏未能充分注意作業中鋼樑之吊掛情形，逕自使用行動電 話，亦與有過失，再參酌被告魏淑絹、宋建葦部分業由被告 魏淑絹給付新臺幣80萬元與被害人陳學宏和解，有本院103 年度司中調字第1961號調解程序筆錄附卷可佐（本院卷一第 95頁），惟被告蕭雲寬迄未能與被害人陳學宏達成和解金額 之共識，暨渠等之犯後態度、智識程度、生活狀況等一切犯 罪情狀，分別量處如主文所示之刑，並均諭知易科罰金之折 算標準，以資懲儆。 ㈢末查，被告魏淑絹、宋建葦前未曾因犯罪受有期徒刑以上刑 之宣告，有臺灣高等法院被告前案紀錄表在卷可稽，渠等因 一時疏忽，初罹刑章，然犯罪後已坦承犯行，被告魏淑絹並 與被害人陳學宏成和解，業如前述，尚見悔意，堪認被告魏 淑絹、宋建葦經此偵、審程序及前揭刑之宣告後，當能知所 警惕，信無再犯之虞，本院認為前揭所宣告之刑，以暫不執 行為適當，爰依刑法第74條第1 項第1 款之規定併予宣告緩 刑2 年，以啟自新。至被告蕭雲寬犯後否認有任何業務上過 失，復未與被害人達成和解，若予以緩刑之宣告，恐難達警 惕之效果，自不宜宣告緩刑，併此指明。 據上論斷，應依刑事訴訟法第299 條第1 項前段，刑法第284 條 第2 項後段、第41條第1 項前段、第74條第1 項第1 款，刑法施 行法第1 條之1 第1 項、第2 項前段，判決如主文。 本案經檢察官洪瑞君到庭執行職務。 中 華 民 國 104 年 3 月 31 日 刑事第四庭 法 官 江彥儀 以上正本證明與原本無異。 如不服本判決應於收受判決後10日內向本院提出上訴書狀，並應 敘述具體理由；其未敘述上訴理由者，應於上訴期間屆滿後20日 內向本院補提理由書（均須按他造當事人之人數附繕本）「切勿 逕送上級法院」。 書記官 王崑煜 中 華 民 國 104 年 3 月 31 日 附錄論罪科刑法條： 中華民國刑法第284條 因過失傷害人者，處6 月以下有期徒刑、拘役或5 百元以下罰金 ，致重傷者，處1 年以下有期徒刑、拘役或5 百元以下罰金。 從事業務之人，因業務上之過失傷害人者，處1 年以下有期徒刑 、拘役或1 千元以下罰金，致重傷者，處3 年以下有期徒刑、拘 役或2 千元以下罰金。