臺灣臺南地方法院民事
裁定 108年度勞執字第22號
聲 請 人 陳文菁
相 對 人 上群熱能產業有限公司
法定
代理人 程陳淑瓊
上列
當事人間因勞資爭議調解事件，
聲請人聲請准予
強制執行，
本院裁定如下：
主 文
兩造於民國一百零八年九月十九日在社團法人中華民國勞動法推
廣協會永華市政中心調解室成立之社團法人中華民國勞動法推廣
協會勞資爭議調解紀錄中關於相對人於民國一百零八年十月七日
前給付聲請人新臺幣壹拾伍萬零肆佰玖拾捌元之調解內容，准予
強制執行。
聲請程序費用由相對人負擔。
理 由
一、
本件聲請意旨
略以：兩造於民國108 年9 月19日在社團法人
中華民國勞動法推廣協會（下稱勞動法推廣協會）永華市政
中心調解室就兩造間之勞資爭議調解成立，
詎相對人不依調
解內容履行其義務，為此，
爰依勞資爭議處理法第59條第1
項規定，聲請本院就兩造間勞資爭議調解所成立相對人於10
8 年10月7 日前給付聲請人新臺幣（下同）150,498 元之內
容，裁定准予強制執行等語。
二、
按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私
法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管
法院聲請裁定強制執行並暫免繳
裁判費；於聲請強制執行時
，並暫免繳
執行費。有下列各款情形之一者，法院應
駁回其
強制執行裁定之聲請：1.調解內容或仲裁判斷，係使勞資爭
議當事人為
法律上所禁止之行為。2.調解內容或仲裁判斷，
與爭議標的顯屬無關或性質不
適於強制執行。3.依其他法律
不得為強制執行。勞資爭議處理法第59條第1 項及第60條分
別定有明文。
三、
經查，聲請人主張兩造於108 年9 月19日在勞動法推廣協會
永華市政中心調解室就兩造間之勞資爭議調解成立之事實，
業據其提出所述相符之勞動法推廣協會勞資爭議調解紀錄影
本1 份為證，應
堪信為真正。次查，觀之前開勞資爭議調解
紀錄，可知相對人負有於108 年10月7 日前給付150,498 元
予聲請人之私法上給付義務。再查，聲請人主張相對人不依
調解內容履行其義務；經本院將聲請人提出之聲請裁定准予
強制執行狀
繕本送達予相對人，通知相對人如有意見陳述，
請於文到3 日內具狀表示意見，該通知業於108 年10月17日
送達於相對人，
惟相對人並未具狀向本院表示意見，足見聲
請人主張之前開事實，亦
堪信為實在。另
觀諸兩造間成立之
前開調解內容，亦無勞資爭議處理法第60條所定法院應駁回
其強制執行裁定聲請之情形。從而，聲請人依勞資爭議處理
法第59條第1 項規定，聲請本院就兩造於108 年9 月19日在
勞動法推廣協會永華市政中心調解室就兩造間之勞資爭議調
解所成立如主文第1 項所示調解內容，裁定准予強制執行，
為有理由，應予准許。
四、依勞資爭議處理法第59條第1 項，
非訟事件法第21條第2 項
，民事訴訟法第78條，裁定如主文。
中 華 民 國 108 年 10 月 31 日
民事勞工法庭 法 官 伍逸康
以上
正本證明與原本無異。
如對本裁定
抗告須於裁定送達後10日內向本院提出
抗告狀，並繳
納抗告費新臺幣1,000元。
中 華 民 國 108 年 10 月 31 日
書記官 康紀媛