113年度勞執字第54號
聲 請 人 蘇霈儀
鄭亦琪
黃淑玲
相 對 人 和美實業有限公司
上列
當事人間因勞資爭議調解事件，
聲請人聲請裁定准予
強制執行，本院裁定如下：
主 文
聲請人與
相對人於民國113年7月11日在台南市政府勞工局調解成立之勞資爭議調解紀錄關於「相對人同意於民國113年8月30日前給付聲請人蘇霈儀新台幣（下同）6萬1624元、聲請人鄭亦琪14萬2595元、聲請人黃淑玲12萬4344元；倘相對人未於113年8月30日前給付上述金額，相對人須再給付聲請人主張之
資遣費（即蘇霈儀3萬1450元、鄭亦琪11萬0678元、黃淑玲6萬3743元」，准予強制執行。
聲請程序費用由相對人負擔。
理 由
一、聲請意旨
略以：
兩造間關於薪資勞資爭議於民國113年7月11日在台南市政府勞工局調解成立，資方即相對人同意給付勞方即聲請人工資、
資遣費等，
惟相對人未履行
上開調解內容，依勞資爭議處理法第59條第1項規定，聲請准予強制執行等語。
二、
按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；於聲請強制執行時，並暫免繳執行費；又有下列各款情形之一者，法院應駁回其強制執行裁定之聲請：一、調解內容或仲裁判斷，係使勞資爭議當事人為法律上所禁止之行為，二、調解內容或仲裁判斷，與爭議標的顯屬無關或性質不適於強制執行，三、依其他法律不得為強制執行，勞資爭議處理法第59條第1項、第60條分別定有明文。三、
經查，聲請人主張其等與相對人間之勞資爭議經調解成立如
主文第1項內容
等情，
業據提出台南市政府勞工局勞資爭議調解紀錄1份為證，
堪信為真實。經核調解成立內容，並無勞資爭議處理法第60條規定應予駁回聲請之情形，從而，聲請人依勞資爭議處理法第59條第1項前段之規定，聲請就前開調解紀錄如主文第1項所示之內容准予強制執行，為有理由，應予准許。
四、依勞資爭議處理法第59條第1項前段、非訟事件法第21條第2項、民事訴訟法第78條，裁定如主文。 中 華 民 國 113 年 9 月 11 日
勞動法庭法 官 蔡雅惠
如不服本裁定應於送達後10日內向本院提出抗告狀，並應繳納抗 告費新台幣1,000元整。
中 華 民 國 113 年 9 月 11 日