臺灣臺北地方法院民事判決
111年度勞小字第145號
原 告 凱基商業銀行股份有限公司
法定
代理人 龐德明(STEFANO PAOLO BERTAMINI)
被 告 載增實業有限公司
上列
當事人間給付薪資
債權事件,本院於民國111年11月8日
言詞辯論終結,判決如下:
主 文
被告應給付原告新臺幣柒萬貳仟伍佰肆拾元,及自民國一百一十一年九月二十日起至清償日止,
按週年利率百分之五計算之利息。
本判決第一項得
假執行;但被告如以新臺幣柒萬貳仟伍佰肆拾元為原告供
擔保,得免為假執行。
事實及理由
壹、程序部分:
被告經
合法通知,未於言詞辯論
期日到場,核無民事訴訟法第386條所列各款情形,
爰依原告之
聲請,由其
一造辯論而為判決。
貳、實體部分:
一、原告主張:緣訴外人即曾任職被告公司之杜秋霞,積欠原告新臺幣(下同)9萬6403元及自民國98年3月21日起至104年8月31日止,
按年息20%計算之利息,
暨自104年9月1日起至清償日止,按年息15%計算之利息,及程序費用500元未清償(下稱
系爭債權),並經本院核發102年度司執字第141761號
債權憑證。原告持
前揭執行名義,向本院聲請
強制執行杜秋霞任職被告公司之薪資債權,本院於110年4月28日核發105年度司執辰字第64021號移轉命令(110年度司執智字第37535號併入),命被告公司應將杜秋霞每月包括薪俸、獎金、津貼、補助費、研究費等應領薪資
報酬在1/3範圍內
予以扣押,並在系爭債權範圍內移轉予原告。原告查詢杜秋霞110年度綜合所得稅各類所得資料清單,杜秋霞於被告公司處110年度有46萬8000元薪資所得,故核算後,被告公司應依系爭移轉命令給付原告7萬2540元(計算式:每月可請求薪資1萬3000元×移轉比例37.2%×請求月份數15月=7萬2540元),又被告公司並未於法定
期間內就系爭移轉命令聲明
異議,亦未依
執行命令辦理扣薪,經原告數度催請,仍置之不理,爰提起
本件訴訟等語,
並聲明:被告應給付原告7萬2540元,及至
起訴狀繕本送達
翌日起至清償日止,按週年利率5%計算之利息。
二、被告經合法通知,未於言詞辯論期日到場爭執,亦未提出書狀作何聲明或陳述。
㈠原告主張之上述事實,
業據其提出本院102年度司執字第141761號債權憑證暨繼續執行紀錄表、杜秋霞利息試算表、系爭移轉命令、
存證信函暨回執影本、財政部臺北國稅局南港稽徵所核發之杜秋霞110年度綜合所得稅各類得資料清單等件為證(見本院卷第15-33頁),
核屬相符,被告復經合法通知,未於言詞辯論到場爭執,亦未提出任何書狀供本院
參酌,
堪認原告之主張為真實。
㈡按執行法院所發之收取命令與移轉命令不同。前者
債權人僅取得以自己名義向
第三人收取金錢債權之收取權,
債務人僅喪失其收取權,而未喪失其債權。後者債務人對於第三人之金錢債權已移轉於債權人,債務人即喪失其債權(最高法院63年度
台上字第1966號判決意旨
參照)。是若執行法院已向第三人發移轉命令,債務人對第三人之債權已移轉於債權人,債權人即
非不得依該已發生效力之移轉命令,於第三人不依該移轉命令對債權人給付時,直接起訴請求第三人給付。本件系爭移轉命令既已送達被告公司,且未經被告公司於法定
不變期間10日內提出
聲明異議,則系爭移轉命令所示杜秋霞對被告公司得請求之薪資債權之3分之1即依法移轉予原告,是原告依系爭移轉命令請求被告給付7萬2540元及自起訴狀送達之翌日即111年9月20日(見本院卷第45頁)起至清償日止,按週年利率5%計算之利息,
即屬有據,應予准許。
四、本件係就民事訴訟法第427條第1項訴訟
適用簡易程序所為被告敗訴之判決,依同法第389條第1項第3款規定,應
依職權宣告假執行,並依同法第392條第2項規定,依職權宣告被告如
預供擔保後,得免為假執行。
五、據上論結,本件
原告之訴為有理由,依勞動事件法第15條、民事訴訟法第78條、第389條第1項第5款、第392條第2項,判決如
主文。
中 華 民 國 111 年 11 月 22 日
勞動法庭 法 官 楊承翰
如對本判決
上訴,須於判決送達後20日內向本院提出上訴狀。如委任
律師提起上訴者,應一併繳納上訴審
裁判費。
中 華 民 國 111 年 11 月 25 日