原 告 劉彥均
上列
當事人間請求給付工資事件，原告起訴時聲明請求：「㈠被告應負擔自民國112年4月10日起至恢復工作權為止，月薪新臺幣（下同）4萬1,700元（另含勞健保）。㈡自112年4月10日起至恢復工作權止，每月提撥2,520元之勞工退休金。㈢復職後恢復7日特別休假。㈣111年7月1日起勞保低報之損失。」（見本院卷第9頁）。原告
嗣於113年12月13日具狀撤回原
訴之聲明第四項「111年7月1日起勞保低報之損失」，並將原訴之聲明第三項變更為「復職後恢復49日特別休假」（見本院卷第43至53頁），是訴之聲明第三項之
訴訟標的價額以原告主張復職後月薪4萬1,700元之49日薪資計為6萬8,110元（計算式：4萬1,700元÷30×49日＝68,110元），加計原訴之聲明第一項、第二項前經本院核定之訴訟標的價額265萬3,200元後，
本件訴訟標的價額計為272萬1,310元（計算式：265萬3,200元＋6萬8,110元＝272萬1,310元），原應徵第一審
裁判費2萬8,027元，然此部分請求性質屬於確認
僱傭關係或給付工資，依勞動事件法第12條第1項規定，得暫免徵收裁判費三分之二，即應先徵收9,342元（計算式：2萬8,027元－2萬8,027元×2/3＝9,342元），扣除原告前已繳納之9,144元，尚欠198元。茲依民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告於收受本裁定送達5日內繳納不足之第一審裁判費，逾期不繳，即
駁回原告變更
追加之訴，併此敘明。
中 華 民 國 113 年 12 月 25 日
勞動法庭 法 官 呂俐雯
如不服本裁定關於
核定訴訟標的價額部分，應於送達後10日內向
中 華 民 國 113 年 12 月 25 日