115年度勞補字第72號
原 告 王韋翔
上列原告與
被告杉夏有限公司間請求給付
資遣費等事件，前經其他法定調解機關調解不成立，應行訴訟程序，並徵收第一審
裁判費。
按因確認
僱傭關係或給付工資、退休金或
資遣費涉訟，勞工或工會起訴或
上訴，暫免徵收裁判費3分之2，勞動事件法第12條第1項定有明文。
經查，原告聲明請求被告給付原告工資新臺幣（下同）37,780元、資遣費23,014元、失業補助差額賠償51,300元，合計112,094元，原應繳納裁判費1,760元，
惟其中工資37,780元、資遣費23,014元部分，共計50,794元（計算式：37,780元＋23,014元＝50,794元），依勞動事件法第12條第1項規定，應暫免徵收裁判費之三分之二即1,000元（計算式：1,500元×2/3＝1,000元），故原告此部分應暫先繳納之第一審裁判費為760元（計算式：1,760元－1,000元＝760元）；另原告主張
非自願離職證明書部分，
核屬非財產訴訟，依民事訴訟法第77條之14、臺灣高等法院民事訴訟與
非訟事件及強制
執行費用提高徵收額數標準第2條第2項，應徵收4,500元。據上，
本件原告應繳納第一審裁判費5,260元(計算式：760元+4,500元=5,260元)。茲依勞動事件法第15條、民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告於收受本裁定之日起5日內向本院繳納應暫先徵收第一審裁判費用，逾期不繳，即
駁回其訴，特此裁定。
中 華 民 國 115 年 3 月 19 日
勞動法庭 法 官 陳仁傑
中 華 民 國 115 年 3 月 19 日